ワーク・ライフ・バランスの向上
仕事は、暮らしを支え、生きがいや喜びを与えてくれる一つですが、仕事へ日々日常が傾きすぎてしまうと家事・育児、近隣との付き合いなど疎かにならないための経営、事業計画、職場運営を進めております。
女性が多い職場
お仕事は、1つ1つの製品をお一人で進めいただくことが大半で、社内はスマートなコミュニケーションのみに限定されており、人間関係など気にせず取り組める職場です。
お休み、早退などは、みんなでカバーする職場
急な欠員をカバーするための多能工という仕組み
1人でも多く方に、複数の作業能力を皆さんに身に付けていただくことで、さらに広く支え合える職場を目指しています。
安心してはじめられます。
はじめての方でも安心して作業、技術を身に付けてもらえる環境を整えていますので安心して入社いただくことができます。
明るく、広く、空調完備
意識には感じられない空間や室温による疲労やストレスが、製品の品質にも大きな影響を与える可能性があります。年間を通して快適な室内で体に負担のかからない環境を整えております。
さらに社屋の南北は全面窓になっており、常に外からの明かりが室内に差し込みます。作業のための明るさを保ちながらも、屋外のようすを感じられるこの職場環境は、天候の変わりなどをすぐに把握することができ、家族、家のことを早めに気にかけることにも役立っています。
求人概要（パート契約）・・・現在募集中
就業場所
〒384-0051 長野県小諸市八満782-1番地
就業時間
9:00〜16:10（休憩60分）
※お昼休みにご自宅へ戻る方も多くおります。
休日
土曜日・日曜日・祝日
年次有給休暇は会社規定に準ずる。
賃金について
時間額：840円〜870円
目安
1日実働6時間となるため、5,040円〜5,220円
月20日労働の場合、100,800円〜104,400円
通勤手当：10,000円（毎月上限）
時給は担当業や実績により変わります。面接時にご説明いたします。
昇給・賞与は会社業績、業務実績により実施及び支給となります。
雇用形態
雇用期間の定めのない契約（パート無期契約）
パート契約ですが、一般的な正社員と同じく、契約期間の終わりを定めない形となり、本人から退職の申し出がない限り定年までの勤務となる雇用形態で近年多くの会社で取り入れられている雇用形態です。
仕事の内容
電子機器の中でも精密ものを製造しています。
業務はプリント基板と呼ばれる電子部品等の組立、検査を行っていただくこととなります。
精密電子部品の製造が主なためチリなどほぼなく、室温も安定した職場です。ダストハウスアレルギー心配な方も一度ご見学にお越しください。
加入保険等
下記の保険等へ加入することとなります。
雇用保険
失業時に受け取れる失業保険の給付、企業に勤めている時に受けられる育児休業給付、介護休業給付、教育訓練給付などの被保険者の生活を守るためにある保険です。
労災保険
業務中や通勤の際のケガや病気に対して保険給付を行う制度です。業務中や通勤の際の傷病に対してだけではなく休業中の賃金補償も行われ、後遺障害が残った場合や死亡した場合にも被災した労働者やその遺族へ保険給付が行われる制度です。
求人概要（内職（家内労働））・・・現在募集中
作業場所
ご自宅で行っていただく形となります。
作業時間
ご自身のご都合で時間を決めていただけますが、長時間就業となる数量や納期での委託は行なえません。
休日
ご自身で休日はお決めいただけます。
工賃について
内職の場合、時間等での賃金支払いとはなりません。加工品に対し工賃が設定されます。詳しくはお問い合わせください。
工賃は引取日から1ヶ月以内にお支払いとなります。
仕事の内容
電子機器の加工や検査となります。時期などにより募集業務が変わりますので、お気軽にお問い合わせください。
従業員の子育てを応援しています
長野県の取組である社員の子育て応援宣言
企業・事業所のトップから、従業員が仕事と子育ての両立ができるような「働きやすい職場環境づくり」の取組みを宣言してもらう制度です。弊社も制度開始当初から賛同し、応援宣言をしています。